Denizbank Şubesinde Promosyon Sözleşmesi Yanıltıcı Talep Ve Maddi Baskı

Bir süre önce çalıştığım kurum ile Denizbank arasında maaş promosyonu sözleşmesi yapıldı ve çalışanlar olarak bu sözleşmeyi imzalayıp promosyonlarımızı aldık. Ben de bu kapsamda promosyon aldım. Ancak promosyon sürem dolmadan, evlilik sebebiyle işten ayrılmak durumunda kaldım. Ayrılmadan önce bankayla görüşerek aldığım promosyonu geri ödemem gerekip gerekmediğini özellikle sordum ve sözleşmede böyle bir madde olmadığı, herhangi bir geri ödeme yapmama gerek olmadığı söylendi.

Aradan yaklaşık iki ay geçtikten sonra, eski iş yerimdeki arkadaşlarımla konuştuğumda Denizbank Samsun Ellialtılar şubesinde çalışan E*** G**** isimli personelin benden sonra işe başlayan kişiye tek kişilik maaş promosyonu sözleşmesi imzalattığını ve bu kişiye ilk maaşı yattıktan sonra promosyon alacağını söylediğini öğrendim. Sözleşme gereği bu kişiye kredi kartı tanımlanıp, hesabı üzerinden otomatik ödeme talimatı da verilmiş. Ancak maaş sonrası promosyon yatmayınca, kendisiyle tekrar iletişime geçtiklerinde bu kez bu promosyonu yeni işe başlayan kişiye benim ödemem gerektiğini, sanki benimle konuşup onayımı almış gibi, bu parayı onlara vermek zorunda olduğumu söylemiş.

Bu süreçte "lütfen onunla iletişime geçmeyin, ben halledeceğim" diyerek benim durumdan haberdar olmam özellikle engellenmiş. E*** Hanım’la iletişime geçtiğimde ise bana "bu parayı eski iş yerinizdeki patronunuza siz vereceksiniz, o da yeni işe başlayan kişiye verecek" şeklinde bir açıklama yaptı. Yasal olarak bankanın benden böyle bir para talep etmediğini, bunun tamamen vicdani bir geri ödeme olduğu yönünde ifadeler kullandı. Ayrıca artık emekli olduğunu, bundan sonra kendisiyle değil bankanın diğer çalışanlarıyla görüşmem gerektiğini söyleyerek sanki hiçbir sorumluluğu yokmuş gibi davranmaya devam etti.

Hem benim, hem de yerime işe başlayan kişinin bu şekilde zor durumda bırakıldığını düşünüyorum. Yeni başlayan kişi, promosyon alacağını düşünerek ekstra borçlanmış, fakat promosyon yatmayınca ciddi şekilde maddi sıkıntıya girmiş. Tüm bu karmaşanın ve yanlış yönlendirmenin, prim almak amacıyla yapılan uygunsuz bir promosyon sözleşmesi kurgusundan kaynaklandığını değerlendiriyorum.

Denizbank ve Samsun Ellialtılar şubesinden, benden sonra işe başlayan kişi ile imzalanan maaş promosyonu gereği gerçekten bir hak edişi oluşmuşsa, bu promosyonun doğrudan kendisine ödenmesini ve bu süreçte bana yüklenmeye çalışılan maddi ve manevi baskının sonlandırılmasını talep ediyorum. Ayrıca ilgili personelin bu süreçteki davranışları, çelişkili beyanları ve tarafları mağdur eden yönlendirmeleri hakkında gerekli idari incelemenin başlatılmasını, benzer mağduriyetlerin tekrar yaşanmaması için gereken adımların atılmasını istiyorum.