Uludağ Turizm'de Yorgun Personelin Çalışma Koşulları İnsan Hakları Ve Güvenliğe Tehdit

30 Haziran tarihinde Uludağ Turizm ile Ankara–İzmir seferinde yaptığım yolculukta, servis yapan genç personelin aşırı derecede yorgun ve uykusuz olduğunu hem davranışlarından fark ettik hem de konuşmamız sırasında kendisi “Abla 4 gündür” diyerek uzun süredir dinlenmeden çalıştığını ifade etti. Buna rağmen güler yüzünü hiç eksik etmemesi, işini yapmaya çalışması takdir edilmesi gereken bir durumken, bu koşullarda çalıştırılıyor olması insanlık dışı çalışma şartlarına işaret ediyor.

Yolcular olarak rahatça uyurken veya dinlenirken, servis personelinin günlerce doğru dürüst uyumadan, bu şekilde çalıştırılmasının hem insan hakları hem de iş güvenliği açısından kabul edilemez olduğunu düşünüyorum. Bu kadar yorgun ve uykusuz bir çalışanın hem kendi sağlığı hem de yolcu güvenliği için risk oluşturduğu da açık.

Uludağ Turizm’den özellikle bu personel de dahil olmak üzere çalışanlarının mesai, dinlenme ve çalışma koşullarının acilen gözden geçirilmesini, yasal ve insani şartlara uygun hale getirilmesini ve bu konuda denetim mekanizmalarının güçlendirilmesini talep ediyorum. Ayrıca bu gencin emeğinin karşılığını aldığı, hak ettiği ücreti ve dinlenme hakkını kullanabildiği konusunda da kamuoyuna ve yolculara güven verecek bir açıklama yapılmasını istiyorum.