Aile Yakını İçin Performans Nedeni Olmadan İşten Çıkarılma

Çatalda Tavuk Karşıyaka Tuna Mahallesi şubesinde çalışırken, iş çıkış saatinde işten çıkarıldığımı öğrendim. Gün içinde hiçbir olumsuz geri bildirim, performans problemi ya da uyarı almamışken, mesai bitiminde benimle konuşmak istediklerini söyleyip içeride şef M******* S***** ile görüştürüldüm.

Bu görüşmede bana, “seni çıkarmamız lazım, ortaklardan birinin kızı gelip çalışacakmış” denildi. Yani işten çıkarılma gerekçesi olarak ne performans, ne ihtiyaç fazlası, ne de başka somut ve profesyonel bir sebep sunulmadı. Sadece ortak yakını işe alınacağı için, emek vererek çalışan bir personelin bu kadar kolay gözden çıkarılması beni hem üzdü hem de hayal kırıklığına uğrattı.

Çalışmayı düşünenlerin, bu tarz personel yaklaşımını ve işten çıkarma sürecinin nasıl yürütüldüğünü bilerek karar vermesini istiyorum. Emek veren çalışanlara daha adil, şeffaf ve profesyonel bir insan kaynakları yaklaşımı bekliyorum.