Arby's Müdürünün Çalışana Gıda Sektöründe Çalışamaz Notu Koyması Ve Kaldırılması Talebi

Oğlum Arby's İstiklal AVM şubesinde üretim bölümünde çalışıyordu. Yaklaşık bir ay önce ellerinde ciddi derecede egzama ve tahriş oluştu. Sağlık ocağına ve ardından cildiye uzmanına gittik; doktor eldiven ve deterjan kullanımına bağlı olarak egzama olduğunu söyleyerek krem ve tedavi süreci başlattı.

Oğlum bu nedenle işi bırakmak istedi ve ben de restoran müdürüne 15–20 günlük ihbar süresi içinde işten ayrılacağını önceden bildirdim. İşten çıkacağı gün restoran müdürü hem bana hem de oğluma “bir daha TAB gıdada çalışamaz” dediğini, ayrıca sistemlerine bu şekilde not düştüğünü söyledi. Oğlumun bu duruma sebep olan rahatsızlığı iş yerindeki eldiven ve deterjan kullanımından kaynaklanmasına rağmen, sanki genel olarak gıda sektöründe çalışmasına engel bir durumu varmış gibi böyle bir ifade kullanılması bizi çok rahatsız etti.

Ben rahatsızlığın kaynağını ve doktorun söylediklerini Arby's tarafına sözlü olarak ilettim. Buna rağmen oğlum hakkında gelecekteki çalışma hayatını da olumsuz etkileyebilecek bu şekilde bir kayıt düşülmesini haksız ve kabul edilemez buluyorum.

Oğlumun Arby's sistemine “bir daha TAB gıdada çalışamaz” şeklinde girildiği söylenen notun silinmesini ve ileride gıda sektöründe çalışmasına engel olacak hiçbir olumsuz kaydın tutulmamasını talep ediyorum. Oğlumun sağlık sorununun iş yerindeki koşullardan kaynaklandığının dikkate alınmasını ve bu konuda gerekli hassasiyetin gösterilmesini istiyorum.