Geciken Ödemeler Ve Görev Verilmemesi Sorunu

Uzun yıllardır Piramit Danışmanlık ile farklı projelerde çalıştım. Yoğun ve acil durumlarında dahi, kısıtlı zamanda yapılan ricalarına mümkün olduğunca hızlı ve çözüm odaklı şekilde karşılık vermeye çalıştım. İşbirliğimizin en başında, tıpkı kendilerinin ifade ettiği gibi etik ve dürüst bir yaklaşımla, ödeme gününde mutlaka ödeme yapılacağı söylenerek karşılıklı bir güven ilişkisi kuruldu.

Bazı dönemlerde vadesi belirtilen günlerde ödemeler gecikse de, hatırlatma maili attığımda genellikle birkaç gün içinde ödeme yapılıyordu. Zaten ödemeler ortalama 1,5 aylık bir bekleme süresinden sonra yatıyordu. Ancak son dönemlerde bu gecikmeler daha da uzamaya başladı, hatırlatma yapmama rağmen ödemeler daha geç yatırıldı. Hatta bazı ziyaretlerin masraflarını da önceden cebimden karşılamama rağmen, bunların ödemelerinde de aynı gecikmeleri yaşadım.

Bir süre önce attığım sitem içeren mailde, bu sürekli geciken ödemelerin beni ne kadar zorladığını belirttim. Zaman zaman ricada bulunup “Mümkünse ödemeleri biraz daha erken yapabilir misiniz? ” dediğimde, bana böyle bir uygulamanın olmayacağı, vade gününü beklemem gerektiği söylendi. Ben de buna rağmen işimi aksatmadan sürdürdüm, planlarımı verilen sözlere göre yaptım ve ilk günden bu yana kendilerini etik değerlere önem veren, çalışan dostu bir firma olarak görmeye devam ettim.

Tüm bunlara rağmen, ödemeler sürekli gecikti ve her seferinde gecikmeyi ben hatırlatmak zorunda kaldım. Sonrasında ise uzun süredir bana hiç görev verilmemeye başlandı. Sadece ödemelerin gününde yapılmasını talep ettiğim için gelir elde etmemin bu şekilde engellenmesini kabul edemiyorum. Uzun yıllardır dürüst ve iyi niyetli yaklaşım sergileyen, işini aksatmayan biri olarak bu tutumu hak etmediğimi düşünüyorum.

Piramit Danışmanlık’tan beklentim, geriye dönük tüm gecikmeli ödemelerimin eksiksiz ve zaman kaybetmeden yatırılması, ayrıca bu haklı talebimi dile getirdiğim için bana görev verilmemesi uygulamasına son verilmesidir. Yıllara dayanan işbirliğimiz ve emeklerim göz önünde bulundurularak, tekrar adil ve güvene dayalı bir çalışma düzeninin sağlanmasını talep ediyorum.