to read complaints and reviews, or file yours.İşe Alım Sürecindeki Şeffaflık Ve Saygı Eksikliği
Omsan Lojistik’in şoförlük pozisyonu için 19.08.2026 tarihinde iş başvurusunda bulundum. Yaklaşık 30 kişiyi çağırıp park etme mülakatına aldılar, uzun uzun konuştular ve sürecin olumlu ilerlediğini, sanki işe alınmışım gibi hissettirecek şekilde ifade ettiler. Test sürüşü yapıldı, 30 kişiden 10 kişinin olumlu geçtiği söylendi ve benim de bu grupta olduğum belirtildi.
Bana, aynı gün akşam saat 17.00’ye kadar olumlu ya da olumsuz mutlaka dönüş yapılacağı söylendi. Saat 18.00’ye kadar herhangi bir dönüş olmayınca ben aradım, olumlu geçenleri WhatsApp grubuna ekleyeceklerini söylediler; ancak böyle bir ekleme de yapılmadı. Ertesi gün tekrar aradığımda ise sanki rahatsızlık veriyormuşum gibi oflayıp puflayarak, son derece isteksiz bir ses tonuyla konuşuldu ve olumsuz geçenlere genelde dönüş yapılmadığı söylendi.
Hem zamanımın boşa harcanması hem de yol masrafımın karşılıksız kalması bir yana, adaylara karşı bu kadar saygısız ve şeffaflıktan uzak bir insan kaynakları süreci yaşamak beni çok rahatsız etti. İnsanların umutları ve vakti bu kadar değersiz görülmemeli.
Omsan Lojistik’ten, bu süreçle ilgili samimi bir özür, neden böyle bir iletişim tarzı benimsendiğine dair açıklama ve işe alım sistemlerini adaylara daha saygılı, net ve şeffaf olacak şekilde düzeltmelerini talep ediyorum.
