Boris Hotel Otel Odasında Güvenlik İhlali Ve Tehdit İçeren Mesajlar

Tarafınızdan gönderilen mesajı tarafsız şekilde inceledim. Ne yazık ki içerdiği ifadeler, Türk Ceza Kanunu’na göre açık şekilde tehdit, hakaret ve müşteri haklarının ihlali niteliğindedir.

Özellikle aşağıdaki ifadeler:
• “Bu otelde size yer yok…”
• “Yaptığınız prim…”
• “Sizin hakkınızda şikayette bulunacağım…”

gibi söylemler, yasal olarak şu suç kapsamına girmektedir:
1. TCK Madde 106 – Tehdit:
İleride şahsıma karşı şikayet yapılacağı yönünde açık tehditte bulunulmuştur.
2. TCK Madde 125 – Hakaret:
Kişilik haklarıma saldırı içeren ifadelerle şahsım küçük düşürülmeye çalışılmıştır.
3. Tüketici Haklarının İhlali:
Şikayet hakkımı kullandığım için cezalandırılmaya çalışılmam, Türk Ticaret Kanunu ve Tüketici Koruma Kanunu’na açık aykırılık teşkil eder.

Bu mesajınız, bir otel işletmesinin kurumsal imajına ve profesyonel etik kurallarına yakışmamakla birlikte, hukuki süreçlerde aleyhinize delil olarak kullanılacaktır.

Şu anda hem T.C. Kültür ve Turizm Bakanlığı’na hem de TÜRSAB’a resmi şikayet başvurum yapılmıştır. Ayrıca bu mesaj, gerek görülmesi halinde Cumhuriyet Savcılığı’na suç duyurusu kapsamında sunulacaktır.

Bundan sonraki tüm iletişim taleplerinizin yalnızca yazılı ve hukuka uygun şekilde avukatım aracılığıyla yapılmasını rica ederim.

Bu otele ilişkin deneyimim sırasında, odada uyurken kapım uyarı olmadan açılmış ve içeriye bir erkek girmiştir. Camı olmayan, küçük ve rahatsız edici bir odaya yerleştirildik. Otel personeli tarafından yüksek sesle konuşmalar ve hakaretlere maruz kaldık. Tüm e-postalar ve mesajlar elimde mevcuttur. Şu anda bu otel hakkında Turizm Bakanlığı’na resmi şikayette bulundum.
 
12 Mayıs 2025 tarihinde, İstanbul Haramidere’de bulunan Boris Hotel (Namık Kemal Mah., Tonguç Baba Cad., No: 84, İstanbul – borishotel.com) adlı otelde konakladığım sırada, sabah saat 09:30 civarında 412 numaralı odamın kapısı hiçbir uyarı olmadan açılmış ve içeriye bir erkek girmiştir. O esnada ben, kızım ve kadın arkadaşım odada uyumaktaydık.