İşe Alım Temsilcisinin Yanıltıcı Onayı Ve 1.619 TL Masrafların Geri Ödenmesi Talebi

4 Ekim’de Trump Towers Oil Park mağazasından A** A**** Bey, part–time satış danışmanlığı pozisyonu için benimle iletişime geçti. Kurslarım sebebiyle haftada en fazla 3 gün, tercihen Perşembe, Cuma ve Cumartesi günleri çalışabileceğimi açıkça belirttim. 5 Ekim’de yaptığımız yüz yüze görüşmede bu talebimi not aldı ve bu çalışma düzeni üzerinden karşılıklı olarak anlaştığımızı ifade etti. Ben de bu kesinliğe güvenerek, hali hazırda işe alım sürecinde olduğum ve 4 gün üzerinden anlaştığım diğer iş yerindeki sürecimi iptal ettim.

Görüşme sonrasında A** Bey, evrakları hemen teslim etmem gerektiğini, aksi halde başka birini alabileceklerini söyleyince, hastane randevularımı öne çektim ve tüm sürecimi buna göre ayarladım. Kendisi bana WhatsApp üzerinden “Çok iyi olur, pazartesi girişini yaparız, bölge müdürü onayı aldık senin için” şeklinde net bir onay mesajı gönderdi. Bu mesaja dayanarak işe girişimin kesinleştiğine inandım.

Bu doğrultuda tüm evraklarımı tamamlayıp 11 Ekim’de mağazaya gittiğimde A** Bey yoktu ve görüştüğüm diğer yönetici, böyle bir çalışma sistemlerinin olmadığını, haftalık 4 gün ve hafta sonu tam zamanlı çalışmanın zorunlu olduğunu söyledi. Ben, A** Bey ile 3 gün ve belirli günler üzerinden özellikle konuşup bu nedenle diğer iş yerimden vazgeçtiğimi anlattığımda, “Yanlış anlaşılma olmuş veya hata olmuş, kusura bakmayın, hakkınızı helal edin” diyerek konuyu kapatmaya çalıştı. İki yönetici arasında bu kadar temel bir konuda iletişim olmaması ve bana yazılı olarak verilen onayın sahipsiz bırakılması ciddi bir amatörlüktür.

Bu süreçte hem diğer iş fırsatımı kaybettim hem de işe giriş için benden acil istenen evraklar nedeniyle toplam 1.619 TL masraf yaptım. Sağlık raporu için 760 TL, yol masrafları için 92 TL, vesikalık fotoğraf için 600 TL ve belge çıktıları için 167 TL cebimden ödedim. Ek gelir elde etmek amacıyla girdiğim bu süreçte, işsiz olmama rağmen verilen asılsız onaylar ve iç iletişim eksikliği nedeniyle 1.619 TL zarara uğratıldım ve yaklaşık bir haftam boşa geçti.

Yaşadığım bu maddi ve manevi mağduriyetin giderilmesini, işe alım sürecindeki bu kopukluğun ciddiyetle değerlendirilmesini ve özellikle de boşa yaptırılan 1.619 TL’lik masrafımın tarafıma iade edilmesini talep ediyorum. Bu yaşananlardan sonra kurumunuzda çalışmak istemiyorum; tek beklentim, bana yaşatılan bu mağduriyetin sorumluluğunun üstlenilmesi ve masraflarımın karşılanmasıdır.