Hastane Randevu Sistemi Ve Personel Davranışları Sorunu

Sincan Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde bugün genel cerrah bölümünde randevum vardı. Doktor bey, ben daha sorunumu tam anlamıyla anlatmadan sözümü keserek direkt ultrason istedi. Evet, zaten ultrason çektirmeye gittim fakat doktorun orada hastanın şikayetini tam olarak dinlemesi gerekir. Ultrason bölümüne gittiğimde bana beş ay sonraya randevu verdiler. Dalga geçer gibi, ben doğum sebebiyle ara verdiğim ultrasona üç ayda bir düzenli gitmem gerekir. Bu şekilde nasıl olacak zaten? Erken teşhis deyip her yerde reklam veriliyor ama randevu en az 5 ay sonraya veriliyor. İnsanlar randevu beklerken kanser olur zaten. Hasta kabulde oturanlar doktorları bile geçmiş durumda, hasta bir şey söyleyince tartışalım modundalar. Hastane personelinin haklarına gelince savunmaya geçiliyor fakat hasta hakları diye bir şey söz konusu bile olmuyor. Öncelikle hastane personeline eğitim verilmeli. Her gelenin akrabası orada işe sokulmuş, her personelin akrabası aylarca bekleyen hastalardan öncelikli. Defalarca bu duruma şahit oldum. Kimliklerini uzatıp giriş yapıp beş dakikada işlerini halledip çıkıyorlar. Ne güzel memleket!